What We Can Offer
- Allowances
- Bonus
- Oversea travel
- Incentives
- business trip
Job Description
MÔ TẢ CÔNG VIỆC
1. Quản lý và Điều hành Dịch vụ Chuyển phát nhanh: Chịu trách nhiệm quản lý toàn bộ hoạt động dịch vụ chuyển phát nhanh của Công ty.
2. Xây dựng và Triển khai Chiến lược Kinh doanh:
o Định hướng, xây dựng và triển khai chiến lược phát triển cho dịch vụ chuyển phát nhanh, đảm bảo đáp ứng chỉ tiêu kinh doanh và nâng cao chất lượng dịch vụ.
o Giao chỉ tiêu, giám sát tiến độ và cung cấp hỗ trợ cần thiết để đội ngũ đạt được mục tiêu.
3. Mở rộng Thị trường: Triển khai các chiến lược phát triển để mở rộng thị trường cho dịch vụ chuyển phát nhanh.
4. Thiết lập và Kiểm soát Chỉ tiêu Đo lường: Xây dựng các tiêu chí đo lường và đánh giá hiệu quả hoạt động của dịch vụ chuyển phát nhanh.
5. Xây dựng Quy trình Vận hành Chuẩn: Phát triển quy trình vận hành chuẩn cho các hoạt động, đảm bảo sự phối hợp chặt chẽ giữa các phòng ban trong Công ty.
6. Phân tích và Phát triển Danh mục Dịch vụ Mới: Phối hợp với các bộ phận liên quan để phân tích thị trường và phát triển các dịch vụ mới nhằm kích cầu.
7. Đào tạo và Phát triển Đội ngũ:
o Tham gia đánh giá năng lực nhân sự, trực tiếp đào tạo và phát triển đội ngũ, khích lệ tinh thần làm việc để tối ưu hiệu quả.
o Đảm bảo an toàn lao động và giảm thiểu rủi ro trong quá trình hoạt động.
8. Triển khai các Kế hoạch khác theo Yêu cầu của Tổng Giám đốc.
Job Requirements
YÊU CẦU CÔNG VIỆC
Kiến thức và Kinh nghiệm
• Tốt nghiệp Đại học trở lên chuyên ngành Kinh tế, Quản trị Kinh doanh, Thương mại hoặc các lĩnh vực liên quan.
• Am hiểu nghiệp vụ và pháp lý trong ngành chuyển phát nhanh.
• Tối thiểu 5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực chuyển phát nhanh và ít nhất 2 năm ở vị trí quản lý.
• Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm thiết lập và triển khai trong ngành.
• Có mối quan hệ với các đối tác liên quan trong ngành.
Kỹ năng và Kinh nghiệm
• Khả năng lập kế hoạch, phân tích thông tin và xử lý vấn đề hiệu quả.
• Kỹ năng đào tạo, truyền cảm hứng, giao tiếp tốt và xử lý tình huống linh hoạt.
• Tư duy chiến lược và khả năng thiết lập hệ thống.
Phẩm chất và Thái độ
• Có khả năng thiết lập và khai phá thị trường, tư duy nhanh nhạy và linh hoạt.
• Trung thực, nhiệt huyết, chủ động và chịu được áp lực công việc.
• Kỹ năng lãnh đạo, thuyết trình và làm việc nhóm tốt.
• Sẵn sàng đi công tác xa khi cần thiết.